Linklaters 已聘请前Ashurst全球IT主管Bruna Pellicci作为其新的首席技术官;该职位是在今年技术总监Matt Peers晋升为全球首席运营官之后创建的。

佩里奇(Pellicci)将于11月5日星期一开始工作,并拥有全球职称,他是今年年初开始的a选程序的四个最终候选人之一。 Peers在向律解网 Insider讲话时说,他保留了双重首席运营官/技术总监的职位:“我们在候选名单上有两名男性和两名女性,他们都是很好的候选人,但布鲁纳是杰出的候选人。”

佩里奇(Pellicci)赞成的关键因素之一是她在阿瑟斯特(Ahurst)所做的工作,以帮助实施许多转型计划,以及她在推进云议程方面取得的成就。

Peers说:“她在Ashurst进行非常困难的变革方面拥有丰富的经验,我们可以从中受益,此外,Linklaters的广度和复杂性将适合Bruna的下一个发展阶段。”

“我们从她的转型经验中受益,而她从Linklaters是一家更大,更复杂的公司中受益。”

在2011年Ashurst与Blake Dawson合并后,Pellicci积极参与了整合活动,并在格拉斯哥成立了英国前15大律师事务所的法律和业务支持服务办公室,这是其法律业务团队Ashurst Advance的所在地。

她还为IT团队增加了深厚的技术经验,除了架构师Alastair Bain之外,他对通才的重视程度很高。 Peers表示:“我们正努力满足客户对我们的更多要求,我们需要谨慎对待自己承担的责任和不承担的责任。”

阿瑟斯特·佩里奇(Ahurst Pellicci)直言不讳的倡导云 成立了跨法律事务所工作组 这使Microsoft不得不解决公司将其核心系统和基础架构迁移到云时面临的许多问题。她还开始与IT基础架构和服务提供商Softcat合作,研究混合云模型,其中包括迁移到Office 365 /托管Exchange。同行们说:“我和布鲁纳在律师事务所的云端之旅中非常团结。”

成功的变更管理不仅仅在于选择正确的技术,也在于分享愿景和克服文化障碍,Peers补充说:“我们团队中有人可以与供应商和高层领导保持良好的合作关系,并成为技术可以在何处获得拥护的拥护者。走是关键。”

尽管最近有从法律界以外聘请高级技术领导者的趋势– Pellicci was 已取代 由GE Capital International的IT主管Neil Jordan在Ashurst参加,Peers本人于2015年5月从德勤加入– Pellicci’她与律师打交道的经验以及她对律师工作方式的理解被认为是一大好处。

她的职责是审查和完善Linklaters的技术策略;确保它已经组装了正确的程序来实施该策略,包括从安全角度出发;确保程序资源正确;并查看Linklaters面向客户的IT计划。

“客户IT方面存在很大分歧,从技术角度来看,我们被要求为客户做的事情。目前,我们以非联合方式进行所有工作。布鲁纳将把它整理好,” Peers said.

随着大型律师事务所越来越多地向客户提供数字化法律服务,其中包括Clifford Chance和Allen都将围绕有效地成为软件提供商来探讨各种选择和问题。&Overy拥有单独的合资企业,可以从中出售基于订阅的数字服务和解决方案。

佩里奇(Pellicci)没有向董事会汇报,但Peers观察到:“我们公司的运作方式是,人们因其所从事的事情而获得认可’已经交付,所以这是Bruna旅程的开始。”

她的职位是多元化的重要选择,她是英国前100名女性中少数CTO或IT主管之一。