高级私人执业内的增长 法律 运作 角色继续快速发展 登顿斯’ 内部的 咨询业务Nextlaw 内部 解决方案开始为新创建的角色招聘 法律 运作 导向器。报告中 CEO 克里斯·平宁顿(Chris Pinnington),该职位将涉及设计和交付产品,以提高客户的价值,效率和效率 内部 法律团队。
的 法律 运作 导演将与Nextlaw的首席客户官David Pickwoad一起工作,并支持一支由50多名前 内部的 法律顾问 律师。新的 聘请 也将有直接 内部的 为了充分理解客户面临的挑战和机遇而积累的经验。
登顿斯 在2015年推出了Nextlaw Labs,而NextLaw品牌现在包括一些分拆业务,包括 内部的 咨询和NextLaw推荐网络。 Nextlaw Labs的领导者 CEO 丹·詹森。詹森移交了实验室 CEO 于2017年底担任玛丽·伯纳德(Marie Bernard)的职位, 战略 转向面向客户的解决方案,但是一年后,她离开了,扬森(Jansen)返回 CEO。领导层的这种变化几乎没有公共交流。
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