类别
最新消息

威尔逊艾伦收购了Capensys,以帮助公司提高和加速Tech Geation

威尔逊艾伦已收购了英国成立的软件培训服务业务Capensys,以帮助律师事务所加速和改善用户采用和改变管理,我们可以透露。

威尔逊艾伦 已收购英国成立的软件培训服务业务Capensys,以帮助律师事务所加速和改善用户采用和改变管理,我们可以透露。威尔逊艾伦为汤森路透社,IntApp和Aderant客户提供咨询和实施服务,Capensys的培训现在将作为所提供服务的模块化产品或集成部分提供。此次收购遵循8月份在Ilta宣布的战略联盟>ON.

Capensys,该公司于2008年由Sue Pasfield成立,为全年美国,加拿大,英国和澳大利亚提供了律师事务所和公司法部门的技术和安全培训解决方案。它是一个咪星,netdocuments,docscorp和Intapp培训伙伴。

Pasfield说:“我们’在行业中很长一段时间,我们的团队对改善用户采用的强烈愿望以及如何处理改变管理。每次我们见面时,我们都会想到如何改善培训。我们’在营销,用户采用或在时间学习时提出了一系列培训视频,我们开发了培训工具,使其更有效。我们真的让前进训练。“ Capensys有助于建立法律技术核心竞争力认证联盟(LTC4),这是一个创造和维护法律技术核心竞争力的非营利组织,这些核心能力已成为律师事务所的行业标准。

Pasfield凭借收购:“威尔逊艾伦组合的伟大是他们有更多的市场渠道。他们可以复制我们的东西’再次进行并扩展到不同的客户和应用程序。“ Capensys有大约200个客户,威尔逊艾伦有大约700个。 

Capensys的优势之一是它建立的培训师网络:核心网络中有14个,但它可以呼吁另外100名顾问。

Pasfield在过渡期间留下来留下来,告诉我们:“我致力于为他们做出这项工作。” 

她补充说:“人们将所有这些钱花在软件上,他们不’知道如何使用它。持续需要使培训相关并将其进入人们’s minds. We’ve做了很多训练工作流程工具,所以人们可以在学习和如何应用它之间建立联系。“

虽然在改善UI的法律技术供应商中,Pasfield表示:“UI确实让工作更容易,但工具栏中有很多东西,你需要知道如何探索系统。”

Capensys开发了一种效率的仪表板,可通过对HELPDESK和其他指标的呼叫分析的“之前和之后”测量培训的效率。 

“我们存在帮助我们的客户从技术投资中获得最大的利益。由于变更管理是每个技术项目最重要的方面之一,我们正在增加我们对培训解决方案的投资,作为我们变革管理产品的基本要素,“威尔逊艾伦常规弗伦·瓦伦(VP战略)表示。 “Capensys拥有巨大的广度和深度的软件专业知识和建立的在线学习平台,我们将建立帮助我们的客户驾驶ROI。该公司的培训平台,内容,方法和专业知识补充,大大扩大了我们现有的培训能力。这一切都是公司涉及远程培训的增加的维度。“

Thomson Reuters Elite软件的Capensys培训将成为Wilson Allen精英升级项目的模块化,而Capensys IntApp培训将作为威尔逊的IntApp实现的扩展提供。 Aderant软件培训服务即将推出。这些服务将适用于需要精英,Intapp或Aderant培训的任何公司。该公司将开发Capensys培训服务,以补充Wilson自己的软件和服务产品,并正在为Wilson Proforma Tracker软件创建打包培训内容,以帮助公司数字化预先票据准备和验证。此外,该公司正在开发围绕Microsoft Azure的广泛提供,包括Power BI以及认知服务和机器学习。

Arbor Ridge Partners作为独家M.&Capensys和安排此交易的顾问。

威尔逊艾伦 operates virtually in locations throughout the United States, Canada, and the U.K. There are no plans to make staffing or location changes for Capensys staff and consultants. To learn more about Capensys training services and online learning, visit //wilsonallen.com/services/training.